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学校简介
该校全称为杭州市临平职业高级中学,直属余杭区人民政府。主要从事中等职业教育和职业培训,属国家级重点中等职业学校。2003年顺利通过国家级重点职高复评,成为国家级重点职业中等职业学校。国务院、教育部、财政部领导曾莅临学校视察指导。
地理位置
学校坐落于杭州市余杭区临平南苑,与人民广场、体育中心比邻,交通十分便捷。占地面积205.8亩,建筑面积5.28万平方米,绿化面积5.6万平方米,绿化率41%,生均绿化面积达21.5平方米。学校环境优雅,融学园、花园、乐园为一园;集自然美、社会美、艺术美于一体。绿草青青,垂柳成荫,四季花卉,芬芳吐艳。校舍建筑雄伟壮观,整体布局合理,设计新颖,富有现代气息。
办学定位
学校以社会需求为导向,以产业需求为中心,以企业为依托,以“德技双馨”的紧缺型才培养为目标。为社会输送了大量的理论知识丰富、实际动手能力强、政治素质好的实用技能人才。专业建设做到人有我先、人有我强、人有我优。06年开设机械数控、财会、商贸、计算机、电子电工、金融、机电、旅游服务与导游、商贸、装潢设计、动漫设计等专业,其中数控专业是浙江省示范专业,为省专省数控专业大组副理事长学校,数控实训基地为国家级示范性数控技术职业教育实训基地。目前还与西门子(中国)有限公司建立了数控培训系统应用合作伙伴关系。财经专业为杭州市为杭州市示范专业,为省大组理事长学校;计算机专业为杭州市示范专业。学校同时还建有机械、电子电工、商贸五个工种的职业技能鉴定站和全国大中专工科学生AutoCAD软件认证项目授权考试站。
师资力量
该校现有教职工173人,专职教师75%以上具有中高级职称,有双师型教师27人,区级以上教坛新秀、骨干教师和学科带头人共39人,研究生学历12人,有2位教师被列为余杭区新世纪“139”人才工程培训对象。通过“内培、外引、出国深造”等途径,提高了专业教师队伍素质。学校以严格管理、治学严谨、学风优良得到社会的认可,以优质的就业服务深受毕业生的赞誉。几年来,新生录取率、报到率、就业率等指标在全区同类学校中名列前茅。
教学管理
该校是浙江省首批学分制试点单位之一,自2001年起实施弹性学分制和学分制管理,创新教学管理模式,经过三年多的实践,已日趋完善。为学生将来就业奠定了能力基础。学校本着“就业有路,升学有望”的宗旨,办创新学模式,开办普通职高班、“3+2”五年一贯制高职班,采用“宽基础、活模块、多技能”的培养模式,实施分层教学、多证制教育,为充分发挥学生自主性和创造力提供的良好的舞台,同时学校还与省高等院校联手,开办成人大专班,常年招生。
学校教学设施齐全,拥有大型体育馆,科技实验楼,400米田径场,网球场,篮球场,还有乒乓球场,多媒体电教双向系统,广播电视演播系统和微机房、电子阅览室等先进设备。 拥有按国家标准配备的实验、实习实训场室共29个,有校园网系统和国家级数控培训示范基地等。此外,学校还依托经济开发区,拥有如藤久寿机械制造有限公司,泰尔茂医疗器械有限公司等60多家较为稳固的实习单位。
学校还有学生会的学生来管理学生的学习生活,让校园的生活变得更加丰富,学生会由7个部门组成,卫生部,纪检部,护校文明大队,文宣部,宿管会,学习部,体育部,团委。它们管理着学校的各个地方。
校企合作
学校密切与企业的联系,推行资源共享、优势互补,实现与企业间的联合办学。先后与日本独资企业滕久寿机械制造有限公司、美国摩托罗拉移动通讯公司、西门子(中国)有限公司、泰尔茂医疗器械有限公司、杭州万向集团、杭州汽轮集团、杭州益利素勒有限公司、杭州大精机械制造有限公司、余杭供电局、威特电子、余杭信用联社等数十家单位签订了培训协议,实行“订单式”培养。建校十多年来,我们坚持以高质量就业为导向,以专业现代化建设为中心,以产学研结合为先导,瞄准高新技术应用,致力紧缺人才培养,取得了可喜的成绩。
就业前景
几年来,该校实施了就业与再就业工程,想方设法畅通学生就业渠道。一是顶岗实习,实习与就业挂钩。二是走校企结合之路,建立稳固的实习就业基地。三是举办供需见面会,随时与企业牵线搭桥,推介毕业生。四是建立"售后服务"机制。该校历届毕业生深受用人单位欢迎,毕业生年就业率均达98%以上。近年来为企业输送了3000余名合格劳动者,有许多毕业生现已成为企业家或企业高层管理者。
该校一方面与浙江大学、杭州职业技术学院、杭州商业职业技术学院、浙江金融职业学院等高校合作,实施中职与高职相衔接的“3+2”五年一贯制办学模式,高中三年后直接升入大学。另一方面,鼓励学生参加高职考,高职考上线人数逐年上升,2002年上线110人,2003年上线232人,平均上线率为96.2%。2004年、2005年连续两年高职考成绩创历史新高:六大类专业有15名学生进入全省前10名,105名考生名列全省前100名,位居榜首的是商贸类专业,有10人进入全省前10名,分别为全省第一、第二、第三、第四、第五、第八、第九名、第十名,共有1126人考入高职院校,其中60人上高职类本科分数线。
06年在省高职招生人数从原来的2.9万削减至1.5万,招生比例比下降到了25%的严峻形势下,该校仍有440人上线,上线率为68.2%,超区平均上线率38.9个百分点。 高职考再创佳绩:六大专业7人进入省前10名,37人进入省前100名,581人上线,加上“3+2”班,上线率高达75.1%。 六类专业都有考生名列省前茅:商业类继续位居榜首,有3人进入省前十名,2人为并列省第二名,1人为省第五名,有13人进入浙江省前100名;电子电工和计算机专业有了很大的突破,其中计算机专业有4人达本科档次,有2人进入省前十名,分别为省第五、第六名,另2人分别为省第十四、第十九名;电子电工专业有2人进入省前十名,分别为省第五、第八名,另1人为省第二十五名。机械类专业有4人达本科档次,最好成绩是省第十五名;财会类有5人达本科档次,最好成绩为省第二十三名;外贸类有2人达本科档次,3人进省前100名,最好成绩为省第二十七名;旅服类有2人达本科档次,最好成绩为省第十八名。这些学生有望进入重点公办大学本科班就读。
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