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江西省体育运动学校人力资源管理好不好?有什么招生要求

来源:网络整理时间:2021-10-08 09:14 51次

摘要:培养目标 培养适应社会主义现代化建设需要,德智体美全面发展,知识、能力、素质相协调, 掌握管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识,经过人力资源管理方法与技巧方面的基本训练,具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力,具有扎实的理论基

培养目标

培养适应****现代化建设需要,德智体美全面发展,知识、能力、素质相协调, 掌握管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识,经过人力资源管理方法与技巧方面的基本训练,具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力,具有扎实的理论基础、宽广的专业知识、实践能力强、创新务实的高素质应用型人才。
主干课程
西方经济学、统计学、组织行为学、管理学、会计学、薪酬管理、工作分析与评价、福利管理、劳动关系、战略管理、绩效管理、培训与开发、雇员流动管理、国际人力资源管理、人力资源规划、商务英语、职业形象塑造与服务礼仪训练、形体训练、职业素养、认识实习、毕业实习、毕业设计(论文)养等课程。
就业方向
有关企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、 考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。

招生对象:应历届初中毕业生

学  制:三年制/五年制

开学时间:8月

报名截止:

学  费:电询

招生人数:50

颁发证书:全日制专科

备  注:学生科直接在招生报考网站上咨询招生老师了解江西省体育运动学校的招生计划和学费等资讯信息

特别提醒:为防止受骗,外地学员到后,请直接与我们联系,不要轻信不明身份者,以免上当受骗!

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文章标题:江西省体育运动学校人力资源管理好不好?有什么招生要求

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